Siirry pääsisältöön
Pulse

Kumppaniblogi – HiQ tarjoaa työkalut sisäiselle viestinnälle ja modernille kollaboraatiolle

Jukka Veräväinen

Jukka Veräväinen

Liiketoimintajohtaja (Modern Workplace)

Lukuaika, 1 min.

HiQ konseptoi ja toteutti uuden intranetin ja modernit kollaboraatiotyökalut Normetille. Uusi SharePoint Online -intranet SmartNet, Microsoft Teams, Yammer ja modernit SharePoint-tiimisivustot ovat nyt 1 100 Normetilaisen käytössä 30 maassa.

Tärkein tavoite projektissa oli sisäisen viestinnän ja työnteon helpottaminen ja tehostaminen. Käyttäjiä haluttiin myös rohkaista viestimään aktiivisemmin ja avoimemmin yli organisaatiorajojen. Muutoksen pääviesti oli: Let´s communicate in a Smarter way. Tämä tarkoittaa esimerkiksi työtapojen yksinkertaistamista ja selkeän mallin luomista sille, mitä Office 365 -välinettä käytetään mihinkin tarkoitukseen. HiQ auttoi Normetia mimimallin ja hallintamallin määrittämisessä. HiQ toimitti myös esittely- ja ohjemateriaaleja loppukäyttäjille.

“Projekti HiQ:n kanssa eteni sujuvasti alusta loppuun. Olemme tyytyväisiä lopputulokseen,” sanoo projektipäällikkö Vinay Bhanot.

Yksi tärkeä osa intranetuudistusta oli helpottaa dokumenttien löytämistä ja selkeyttää dokumenttienhallinnan prosessia. Sisäiset dokumentit koottiin käyttäjäystävällisiksi kokonaisuuksiksi ja niiden hallintaa helpotettiin selkeällä metatietomallilla. Uusi intranet toi myös mahdollisuuden käyttää videoita näyttävämmin etusivulla. Sisällöntuottajan on helppo linkittää videot Microsoft Streamistä intraan.

“HiQ:n projektitiimi oli todella auttavainen ja kertoi meille, miten asioita kannattaa tehdä Microsoftin parhaiden käytäntöjen mukaan. HiQ:n kanssa oli helppo tehdä töitä,”  kertoo Annie Li, joka vastaa Normetin viestinnästä ja markkinoinnista.

Normet on kasvava teknologiayritys, joka valmistaa kaivostoiminnassa ja tunnelinrakentamisessa tarvittavia laitteita. Normetilla on noin 1 100 työntekijää 50 sijainnissa 30 eri maassa.

“Halusimme luotettavan ja joustavan kumppanin, joka pystyy tarjoamaan valmiiksi mietittyjä ja kustannustehokkaita palveluja globaaleihin tarpeisiimme. Yhteistyömme HiQ:n kanssa jatkuu myös projektivaiheen jälkeen,”  kertoo Normetin Chief Digital Officer Sanna Pekari.

Haluatko kuulla lisää? Ota yhteyttä:

Kari Kellokoski
HiQ Finland
kari.kellokoski(at)hiq.fi
+358 40 535 2265

Ilmainen eKirja: Are you ready for the Modern Workforce

Inspiroi ja sitouta tämän päivän työntekijöitä

Lue lisää aiheeseen liittyviä artikkeleita toimialakohtaista:

Koulutus

  • Wilma
    Wilma

    Ajattelepa, jos opettajalla näkyisi Wilmassa oppilasryhmä, siellä olisi myös nappi “Tee tästä ryhmästä Teams-ryhmä”. Tällainen nappi on jo pilottikäytössä muutamassa kunnassa. Primuksesta voidaan tuoda valmiit oppilasryhmät Teamsiin yhdellä napin painalluksella. Wilmassa on tämä valmius jo olemassa, ja Enterin kehittämä nappi voidaan ottaa käyttöön yhteistyössä kunnan ja kunnan tietohallinnon kanssa. Myöhemmin Teamsiin tulee myös valmiina ominaisuus, […]

  • Teams-webinaari 16.4.2018
    Teams-webinaari 16.4.2018

    Teams oppilaitoskäytössä. Kuka, mitä, missä, häh? Rekisteröidy ensin tästä. Saat hetken päästä sähköpostin, jossa on linkki 16.4.2018 tallennettuun noin tunnin mittaiseen Teams-webinaariin, jonka vetää Mustosen Pasi. Webinaari kannattaa aloittaa suoraan 9 minuutin kohdalta, niin pääsee heti asiaan. Hyvää webinaaria toivottaa Edu-tiimi!

Teollisuus

Terveydenhuolto

  • Lataa: Suomen terveydenhuollon unelmien pelikirja
    Lataa: Suomen terveydenhuollon unelmien pelikirja

    Oikein valjastettuna digitalisaatio tarjoaa vastauksia moniin terveydenhoitoa ravisteleviin haasteisiin: väestön ikääntymisestä kroonisten sairauksien yleistymiseen ja teknologisista siiloista kyberuhkiin. Unelmien pelikirjaan olemme koonneet kattavan tietopaketin onnistumiseen: • Visio terveydenhuollon digimurroksesta • Terveydenhoidon esimerkkikäyttötapaukset • Kyvykkyyksien kehittämisen suunnitelma LATAA: Suomen terveydenhuollon unelmien pelikirja

  • Terveydenhuolto uudistuu neljällä alueella
    Terveydenhuolto uudistuu neljällä alueella

    1. Osallista potilaasi Parempi hoitotulos ja hoitokokemus. https://www.slideshare.net/MicrosoftSuomi/suomen-terveydenhuolto-potilaan-osallistaminen?ref=https://www.microsoftmahdollista.fi/terveydenhuolto 2. Vapauta henkilökunta tuottavampaan työhön Tehokkuus ja tuottavuus 3. Optimoi kliiniset ja operatiiviset toimintosi Datan hyödyntäminen https://www.slideshare.net/MicrosoftSuomi/suomalainen-terveydenhuolto-optimoi-kliiniset-ja-operatiiviset-toimintosi?ref=https://www.microsoftmahdollista.fi/terveydenhuolto 4. Uudista hoitokokemus Älykkäät laitteet https://www.slideshare.net/MicrosoftSuomi/connected-care-scenario?ref=https://www.microsoftmahdollista.fi/terveydenhuolto    

Vähittäiskauppa

Valtionhallinto

Lue lisää aiheeseen liittyviä artikkeleita asiakirja-aineistoa kohden:

Asiakastarinat

Digitalisaatio

  • joukko ihmisiä istuu pöydän ääressä rakennuksen edessä
    Uuden työkulttuurin näkökulmia

    Elämme poikkeuksellisen kulttuurisen ja teknologisen muutoksen aikaa. Uusien sukupolvien siirtyessä työmarkkinoille työkulttuuri mukautuu uusiin ideoihin ja toimintatapoihin. Samalla teknologia on määrittelemässä työntekoa uudelleen. Kahdeksasta neljään -tyyppinen työpäivä tuntuu yhä vanhanaikaisemmalta, kun erilaiset yhteistyöteknologiat vapauttavat meidät työskentelemään missä tahansa ja viestimään milloin tahansa uusilla ja hämmästyttävillä tavoilla. Johtajien kannalta kyse on ennennäkemättömästä muutoksesta: se, kuinka yritykset […]

Kumppaniblogi

Tietoturva ja tietosuoja

Vinkit

OSZAR »